| ¿Qué sería de una empresa sin el talento de las personas que la componen? En Lontana Group creemos firmemente que las personas son el 💙 del grupo y su formación continua la base fundamental para seguir siendo mejores y seguir ofreciendo el mejor servicio a nuestros clientes. Mantenernos al día de las últimas tendencias, conocer el mercado, reforzar nuestros valores, desarrollar el potencial y fomentar la asunción de responsabilidades individuales y grupales en armonía con nuestro ritmo de crecimiento, son algunos de nuestros objetivos de formación. ¡Cada año invertimos más de 19.000 horas en formar y desarrollar al 100% de los integrantes del Grupo! Adicionalmente, con el paso de los años hemos ido recopilando una colección de libros de más de 300 títulos, a disposición de todos los empleados, con el objetivo de que se conviertan en un vertebrador más del lenguaje común corporativo. Alguno de los títulos disponibles son: – EL EJECUTIVO AL MINUTO de Ken Blanchard y Spencer Johnson – EL ENCANTO DE HAMELÍN de Mercè Sala Schnorkowski – EL LIDER QUE NO TENÍA CARGO de Robien Sharma – EL MONJE QUE VENDIÓ SU FERRARI de Sharma Robin S. – EL PODER DEL AHORA de Eckhart Tolle – EL PROFESIONAL DEL SERVICIO AL CLIENTE de Tate, Rick – EL VENDEDOR AL MINUTO de Spencer Johnson, Wilson Larry – FISH de Stephn C. Lundin, Ph. D. Harry Paul y John Chistensen – IR O NO IR de Paco Muro – LA BUENA SUERTE de Alex Rovira Celma y Fernando Trías de Bes – LA CAJA de The Arbinger Institute – LA MEJORA DEL RETORNO EN LA VIDA de Luis Huete – LA META de Eliyahu M. Godlratt Jeff Cox – LA PARADOJA de James C. Hunter – MI AGENDA Y YO de Santiago Alvarez de Mon – NUESTRO ICEBERG SE DERRITE de John Kotter y Holger Rathgeber – PARA QUE SIRVE REALMENTE LA ÉTICA de Adela Cortina – QUIÉN SE HA LLEVADO MI QUESO de Spencer Johnson, M.D. – SABER Y HACER de Ken Blanchard, Paul J. Meyer y Dick Ruhe – TALKING MANAGER de Álvaro González-Alorda – VENDER COMO CRACKS de Victor Küppers – VIVIR ES UN ASUNTO URGENTE de Dr. Mario Alonso Puig |
